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招投標(biāo)信息

黃石市城市軌道交通運(yùn)營有限責(zé)任公司勞務(wù)派遣服務(wù)比選公告

發(fā)布時(shí)間:2022-08-18  所屬欄目:招投標(biāo)信息  點(diǎn)擊次數(shù):1925  返回上頁

黃石市城市軌道交通運(yùn)營有限責(zé)任公司(以下簡稱“比選人”)對勞務(wù)派遣服務(wù)項(xiàng)目以比選方式進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事宜告知如下:

 一、項(xiàng)目概況

(一)項(xiàng)目名稱:黃石市城市軌道交通運(yùn)營有限責(zé)任公司勞務(wù)派遣服務(wù)項(xiàng)目。

(二)項(xiàng)目內(nèi)容:派遣工務(wù)維修工24人。

(三)服務(wù)期限1年

(四)服務(wù)費(fèi)最高限價(jià):60元/人·月,單次招聘服務(wù)費(fèi)用最高限價(jià)1.9萬元/次。

二、參選人的資格要求

(一)在中華人民共和國境內(nèi)依法注冊,具備獨(dú)立法人資格,須提供營業(yè)執(zhí)照(三證合一)復(fù)印件加蓋公章,并具備有效的人力資源服務(wù)許可證和勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證。

(二)需具備相應(yīng)的服務(wù)能力與管理能力,在黃石市區(qū)域(含陽新、大冶)有固定經(jīng)營場所和配套設(shè)施。

(三)遵守國家法律、法規(guī),具備良好商業(yè)信譽(yù),近三年在經(jīng)營活動(dòng)中沒有違法、違規(guī)記錄。(按照附件二要求加蓋公章)

(四)提供法人授權(quán)委托書。(按照附件三要求加蓋公章)

(五)本項(xiàng)目不接受聯(lián)合體投標(biāo)。

(六)參選人應(yīng)承擔(dān)投標(biāo)及履約中承諾的全部責(zé)任與義務(wù),不得轉(zhuǎn)包、分包。

三、派遣公司服務(wù)內(nèi)容

(一)合同關(guān)系:派遣公司承擔(dān)依法與錄用的勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同,明確該勞務(wù)人員將被派往比選人工作。

(二)人員薪酬:勞務(wù)人員的薪酬由比選人核定,派遣公司將按照約定日期,每月按時(shí)足額發(fā)放工資,并代扣代繳個(gè)人所得稅和屬于個(gè)人繳納部分的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)。

(三)檔案管理:派遣公司為勞務(wù)人員保管檔案和辦理相關(guān)手續(xù)。

(四)社會保險(xiǎn):派遣公司按《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定給勞務(wù)人員辦理社會保險(xiǎn)以及有關(guān)社會保險(xiǎn)的其他手續(xù)。

(五)勞動(dòng)爭議處理:派遣公司負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理勞務(wù)人員的工傷事故、勞動(dòng)爭議等。

 

四、單次招聘服務(wù)內(nèi)容

(一)負(fù)責(zé)招聘信息的發(fā)布、宣傳、應(yīng)聘報(bào)名資料收集、資格審查、聯(lián)系考生等服務(wù);

(二)負(fù)責(zé)筆試與面試的命題、出卷、核閱校對、排版印刷、閱卷;

(三)負(fù)責(zé)筆試、面試的考場組織、監(jiān)考等服務(wù);

(四)資料整理、匯總評分、公告公示;

五、投標(biāo)文件有下列情形之一的,由評標(biāo)委員會初審后按廢標(biāo)處理:

(一)投標(biāo)文件、投標(biāo)函、投標(biāo)報(bào)價(jià)表未按招標(biāo)文件要求填寫和加蓋公章的;

(二)企業(yè)法定代表人委托代理人沒有合法、有效的委托書原件;

(三)投標(biāo)文件中未提供有效資格證明材料的;

(四)投標(biāo)報(bào)價(jià)超過招標(biāo)控制價(jià)的。

六、比選方式

按照滿足比選文件要求,本次比選采用綜合百分評估法評分,選取第一名為中標(biāo)單位。如現(xiàn)場參選人不足三家大于一家的,經(jīng)評委認(rèn)定是否具備充分競爭來決定是否繼續(xù)開標(biāo)。

評分因素

分值

評分標(biāo)準(zhǔn)

投標(biāo)報(bào)價(jià)(60分)

勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)

30分)

以本次有效的最低投標(biāo)報(bào)價(jià)為基準(zhǔn)價(jià),投標(biāo)報(bào)價(jià)得分=(評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)/有效投標(biāo)報(bào)價(jià))×100%×30。

單次招聘服務(wù)費(fèi)(30分

F=30- (參選人評標(biāo)價(jià)-評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)) ÷評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)×100×1(評標(biāo)價(jià)>基準(zhǔn)價(jià)時(shí))

F=30- (評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)-參選人評標(biāo)價(jià)) ÷評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)×100×0.5(評標(biāo)價(jià)≤基準(zhǔn)價(jià)時(shí))

其中:投標(biāo)報(bào)價(jià)得分F≥0。

評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)計(jì)算方法:以所有有效最終投標(biāo)報(bào)價(jià)的算術(shù)平均值作為評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià),如有效的最終投標(biāo)報(bào)價(jià)大于等于7家時(shí),則去掉最高報(bào)價(jià)和最低報(bào)價(jià)后的算術(shù)平均值作為評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)。

(最終計(jì)算結(jié)果得分值精確到小數(shù)點(diǎn)后二位,第三位四舍五入)

同類業(yè)績

20分

參選人近3年(自2019年8月至至投標(biāo)截止之日)每承擔(dān)過一個(gè)單項(xiàng)人數(shù)20人以上勞務(wù)派遣服務(wù)業(yè)績,得2分,本項(xiàng)最多得10分。

參選人近3年(自2019年8月至至投標(biāo)截止之日)每承擔(dān)過一個(gè)單項(xiàng)人數(shù)20人以上招聘服務(wù)業(yè)績,得2分,本項(xiàng)最多得10分。

(提供合同等相關(guān)證明材料,以簽訂合同時(shí)間為準(zhǔn))

勞務(wù)派遣及招聘實(shí)施方案

10分

根據(jù)勞務(wù)派遣及招聘實(shí)施方案的清晰詳盡、分工明確、責(zé)任具體橫向?qū)Ρ?,方案橫向?qū)Ρ?,綜合比較,給予0-10分

勞務(wù)派遣日常

管理方案

5分

根據(jù)勞務(wù)派遣中薪酬發(fā)放、勞務(wù)糾紛等處理方案的內(nèi)容全面、科學(xué)、合理,方案橫向?qū)Ρ?,綜合比較,給予0-5分

緊急處置措施

5分

緊急情況的處理措施及預(yù)案,措施完善、有力,橫向?qū)Ρ龋o予0-5分。

 

七、比選地點(diǎn)和時(shí)間

1、比選地點(diǎn):黃石市城市公交集團(tuán)有限公司頤陽路100號四樓會議室。

2、比選時(shí)間: 2022年8月25日下午15:00時(shí)。

3、比選文件送達(dá)時(shí)必須密封完好,并在密封處加蓋公章,否則無效。                        

比選人:黃石市城市軌道交通運(yùn)營有限責(zé)任公司

聯(lián)系人:張煒

聯(lián)系電話:13971758912 

   

                                               2022年08月18日

 

附件一:                  

報(bào)價(jià)函

工種

人員數(shù)量

勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)

單價(jià)(元/人·月)

單次招聘

服務(wù)費(fèi)(元/次)

工務(wù)維修工

24



                                    投標(biāo)單位:(蓋章)

                                      年     月     日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件二:

無違法記錄申明書

 

比選人:

     本公司嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)及相關(guān)政策的要求,在參加本次采購活動(dòng)前三年內(nèi),在經(jīng)營活動(dòng)中沒有重大違法記錄,本公司愿接受比選人及用戶單位監(jiān)督。

特此聲明!

 

 

參選人(公章):

法定代表人或授權(quán)代表(簽字):

日期:    年    月    日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件三:

 

法定代表人授權(quán)委托書

 

本授權(quán)委托書聲明:我(法定代表人姓名),系(參選人名稱)的法定代表人,現(xiàn)授權(quán)委托(授權(quán)委托人的姓名)為我公司的委托代理人,以本公司的名義參加 (項(xiàng)目名稱、項(xiàng)目編號)的投標(biāo)活動(dòng),委托代理人在開標(biāo)、簽約及辦理相關(guān)公證等過程中所簽署的一切文件和處理有關(guān)的一切事物,我均予以承認(rèn)。

該委托代理人無權(quán)轉(zhuǎn)讓委托權(quán)。

特此授權(quán)參選人(公章):        法定代表人(簽字或印章):

代理人姓名:                         聯(lián)系方式:

授權(quán)委托人日期:         年     月     日

 附授權(quán)人代理人有效身份證復(fù)印件)

聯(lián)系方式:                     

 

日期:         年      月     日

 

 

 

 

勞務(wù)派遣及招聘服務(wù)協(xié)議書(模板)

 

甲方(委托方):

乙方(受托方):

甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及國家有關(guān)勞動(dòng)人事法律、法規(guī),就甲方委托乙方提供勞務(wù)派遣及招聘服務(wù)項(xiàng)目達(dá)成如下協(xié)議:

一、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容

1、合同關(guān)系:派遣公司承擔(dān)依法與錄用的勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同,明確該勞務(wù)人員將被派往比選人工作。

2、人員薪酬:勞務(wù)人員的薪酬由比選人核定,派遣公司將按照約定日期,每月按時(shí)足額發(fā)放工資,并代扣代繳個(gè)人所得稅和屬于個(gè)人繳納部分的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)。

3、檔案管理:派遣公司為勞務(wù)人員保管檔案和辦理相關(guān)手續(xù)。

4、社會保險(xiǎn):派遣公司按《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定給勞務(wù)人員辦理社會保險(xiǎn)以及有關(guān)社會保險(xiǎn)的其他手續(xù)。

5、勞動(dòng)爭議處理:派遣公司負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理勞務(wù)人員的工傷事故、勞動(dòng)爭議等。

二、單次招聘服務(wù)內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)招聘信息的發(fā)布、宣傳、應(yīng)聘報(bào)名資料收集、資格審查、聯(lián)系考生等服務(wù)。

2、負(fù)責(zé)筆試與面試的命題、出卷、核閱校對、排版印刷、閱卷。

3、負(fù)責(zé)筆試、面試的考場組織、監(jiān)考等服務(wù)。

4、資料整理、匯總評分、公告公示。

三、本協(xié)議服務(wù)期限:1年,從  年 月  日起至  年  月 日止。

、雙方的權(quán)利與義務(wù):

1、乙方保證其是一個(gè)獨(dú)立的法人實(shí)體,能獨(dú)立與甲方簽訂本協(xié)議、根據(jù)約定提供相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)、承擔(dān)協(xié)議項(xiàng)下的全部權(quán)利義務(wù);其在履行本協(xié)議之前已取得履行本協(xié)議所需的一切登記、證書、許可、執(zhí)照和授權(quán)。

2、未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得將其在本協(xié)議下的義務(wù)分包或轉(zhuǎn)讓。無論甲方是否同意分包或轉(zhuǎn)讓,均不得解除乙方依照本協(xié)議規(guī)定負(fù)有的義務(wù)和責(zé)任,乙方對其分包商、雇員或代理人的所有行為承擔(dān)責(zé)任。

3、甲乙雙方應(yīng)及時(shí)進(jìn)行委托人員的信息交換、資料轉(zhuǎn)遞工作。乙方按照甲方的招聘流程要求,在時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi)安排人員、場地及后勤服務(wù)工作,并對全部應(yīng)聘人員進(jìn)行立冊登記管理,便于查詢核對。

4、甲方未按約定時(shí)間將委托事項(xiàng)的全部信息資料、流程要求提供給乙方,由此所造成的一切責(zé)任由甲方承擔(dān);乙方未及時(shí)、準(zhǔn)確安排委托事項(xiàng),所造成的一切后果由乙方承擔(dān)。

5、甲乙雙方保證保守對方及招聘信息的商業(yè)秘密,不得將對方的商業(yè)秘密泄露給第三方。甲乙雙方保證其在本協(xié)議下收集的個(gè)人信息均通過合理合法的手段收集和披露。甲乙雙方應(yīng)對本協(xié)議下委托事項(xiàng)等個(gè)人信息負(fù)有嚴(yán)格的保密義務(wù),承諾個(gè)人信息僅為履行本協(xié)議及法律法規(guī)要求之目的而使用,不得販賣、傳播、披露給任何第三方,否則,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

6、甲乙雙方指定專人負(fù)責(zé)本協(xié)議工作,并將人員的姓名、聯(lián)系方式等通知對方。

7、甲方有權(quán)按照本單位制定的各項(xiàng)管理規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考勤、考核、獎(jiǎng)懲等綜合勞務(wù)考核,甲方可對勞務(wù)派遣人員采取相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施,并書面通知乙方。甲方的規(guī)章制度應(yīng)是合法、公開并已為員工所知悉的。

8、甲方有權(quán)查詢乙方發(fā)放勞務(wù)派遣員工的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)等情況,甲方可以向乙方交涉要求糾正不符合本約定的行為,因此造成甲方損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償。

9、甲方遣返勞務(wù)派遣人員須退回乙方的,應(yīng)提前三十天以《退回通知書》的形式通知乙方,并向乙方提供有關(guān)書面材料,與乙方協(xié)商一致,經(jīng)乙方核實(shí)確認(rèn)派遣員工達(dá)到了法律規(guī)定可被退回的條件的,在甲方承擔(dān)了相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任后,乙方應(yīng)當(dāng)同意甲方退回派遣員工的要求。

、服務(wù)費(fèi)收費(fèi)及付款方式

1、乙方按照甲方用工需求進(jìn)行招聘,招聘服務(wù)費(fèi)按次包干進(jìn)行結(jié)算,在全部招聘程序結(jié)束,擬錄用人員到崗實(shí)習(xí)后,甲方收到乙方提供的增值稅發(fā)票后,一次性匯入乙方賬戶。

2、勞務(wù)派遣服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):乙方提供各項(xiàng)勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算明細(xì)清單后,甲方應(yīng)在每月20日(如遇節(jié)假日順延)前將實(shí)際產(chǎn)生應(yīng)付的勞務(wù)費(fèi)用等一并轉(zhuǎn)入乙方的銀行帳戶。

3、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算與支付

勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成:勞務(wù)費(fèi)用包括員工工資報(bào)酬、服務(wù)費(fèi)、社會保險(xiǎn)。

(1)員工的工資報(bào)酬為基本工資加績效工資(不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)),存在加班情形的,同時(shí)支付加班補(bǔ)貼等。

(2)甲方以   /人/月的方式按月支付給乙方的服務(wù)費(fèi)。

(3)甲方按本月支付本月的形式給乙方社會保險(xiǎn)費(fèi)及公積金(按社保局每年的實(shí)際繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整,以當(dāng)?shù)厣绫5恼邽闇?zhǔn))。

(4)甲方向乙方支付的費(fèi)用中有關(guān)社會保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣C布的社會保險(xiǎn)費(fèi)用上調(diào)比例做相應(yīng)的調(diào)整。乙方在當(dāng)年政府公布新標(biāo)準(zhǔn)時(shí),以書面形式通知甲方,甲方應(yīng)據(jù)此調(diào)整費(fèi)用的數(shù)額。乙方以甲方確認(rèn)社會保險(xiǎn)費(fèi)用交納標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算和繳納該費(fèi)用。

、違約責(zé)任

1、協(xié)議期內(nèi)發(fā)生爭議時(shí),雙方應(yīng)通過協(xié)商解決,未能達(dá)成一致意見時(shí),任何一方均可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2、任何一方提前終止本協(xié)議時(shí),需提前5天以書面形式通知對方,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

3、任何一方違反本協(xié)議,造成對方經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)予賠償當(dāng)期合同總額的5%違約金。

、其他

1、本協(xié)議所列條款之未盡事宜,或在執(zhí)行過程中遇特殊情況需修改、變更應(yīng)提前15天向?qū)Ψ教岢?,?jīng)協(xié)商一致后方可進(jìn)行協(xié)議條款的修改、變更。如簽訂補(bǔ)充條款,將視為本協(xié)議的附件,且與本協(xié)議具有同等法律效力。

2、本協(xié)議有效期自  年  月  日  至  年  月  日止。本委托事項(xiàng)終結(jié),本協(xié)議即終止。

3、協(xié)議自雙方簽字之日起生效,一式肆份,甲乙雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力。

 

 

甲方(蓋章):                            乙方(蓋章):

代表:                                   代表:

           

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